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- 必需从职业习惯高低工夫 日期:2012-10-19 11:26:32 点击:96
在研讨中发明,很多企业的老板及治理者都广泛谈到管理中最辣手的问题是职员管理的问题。那么人的问题毕竟是什么问题? 人的问题归根结底是习惯问题。习惯是人们常表示出的一种行动。因为习惯的不同或不好,而导致了人员难以管理的问题。 通凡人不良的习惯有...
- 虚构经济超出实体经济的双轮回市场才是实在的市场 日期:2012-10-19 11:26:07 点击:120
猪八戒已经被当做了现代好男人的代表:能吃、能干、疼老婆——当然,他自己也是一贯如斯以为。但他恐怕不会想到,现代股市投资中,自己已经“被”大众情人化了。固然猪八戒不懂企业管理、现代金融或者股票交易,但在投资中, 营销策划服务 ,已经成为相对的热...
- 也就很难领略此番审美愉悦 日期:2012-10-19 11:25:38 点击:183
进入21世纪,经济全球化浪潮势如破竹。面对新的历史背景,如何在继续中国优秀文化的同时保持改造开放的创新意识,如何更好地将西方管理科学与中国管理哲学有机联合,发明全球化时期新的管理思想与方法,理当成为学界与企业界关怀的重要问题。 中国传统文化的...
- 决议体系就是人体的大脑 日期:2012-10-18 13:41:17 点击:120
决策系统就是人体的大脑,引领着整个国美的方向;营运系统就是骨骼,承担着企业增长的职责;采销系统就是血液,承担着保持公司效益(利润)的重任;行政系统就是心脏,为企业输送和造就人才...... 国美治理核心总监魏秋破把整个国美企业比较成一个人体,那么...
- 明瑞与大家一起分享个人观点 日期:2012-10-18 13:40:59 点击:145
随着“国学”的崛起,目前各行业对国学与管理课程的需要也是越来越多,但,企业主质疑最多的问题却是:国学能与管理相融合吗?带着这样的问题,明瑞与大家一起分享个人观点。 保持会通中西准则 4、从当初文化转型、企业管理转型咱们能为企业管理者从国学中汲...
- 每个员工都有权提出任何范畴的改良倡议 日期:2012-10-18 13:40:14 点击:123
晨星公司也代表着典范的企业2.0的管理模式。固然这种管理模式目前看来并不广泛,但这种管理模式实用于大大小小的公司,尤其是那些常识密集型的公司。不外,要实现这样的演变,须要时光、尽力和豪情。对中国公司而言,这更是一个宏大的改变。你筹备好了么?...
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